a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Подольский крановый завод

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 08.12.2017
Хочу рассказать о Подольском крановом заводе. Худшего менеджмента я не встречал за свои 22 года работы в торговле. Первый раз заказал у них тали, обещали русские за 2-3 недели, пришли Китайские через 1-1,5 месяца, ну это ладно клиент подождал и забрал. После этот же клиент заказал еще другой тонажности. Корректного счета я добивался с 6-го по 17-е марта, 17-го марта оплатил. Обещали поставить, с учетом негативной прошлой поставки, побыстрее в течении 1-2 недели. Когда прошло 3 недели, я начал требовать сказать точный срок поставки, мне сказали, что 10-го апреля они точно к ним прибудут. После 10-го апреля я начал звонить к ним каждый день, но результат был нулевым. Отгрузили их 17-го мая, но как? За время переговоров мне ни разу не сказали правду, когда ловишь на лжи, просто смеются и говорят, что это не так, каждый раз мне обещали перезвонить, но не перезвонили ни разу. Отзыв на сайте не оставишь, офис замкнут на себе, соединиться с начальством, или бухгалтерией не возможно, тебя не переключат. Когда начинаешь требовать ответа на свои претензии, просто кладут трубку на стол. Мои тали возили 3 раза, по 2 дня в транспортную компанию. Вернуть деньги невозможно, этот вариант они даже не рассматривают. Больше связываться я с ними на при каких обстоятельствах не буду и вам не советую. Всем удачных поставщиков.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.